Nytt vvs-avtal ger 7,3 procent

På måndagseftermiddagen blev det nya avtalet klart för
15 000 vvs-montörer, efter förhandlingar mellan Byggnads och arbetsgivarna VVS-installatörerna. Uppgörelsen gäller från den första april till och med den 31 mars 2007.
Det nya avtalet innebär:
 En höjning av utgående lön med 2:35 kronor per timme första året, 2:60 andra året och 2:80 tredje året.
 En höjning av lägsta lön med 2:35 kronor per timme första året, 2:60 andra året och 2:80 tredje året. Före höjningen är lägstalönen 106:25 kronor i timmen.
 En arbetstidsförkortning genomförs med en dag, (åtta timmar), med start från första april 2006.

I det nya avtalet finns också en skrivning om pressade byggtider. Arbetsgivaren blir därmed skyldig att samråda med ackordstagarna om vilken arbetsstyrka som ska finnas på respektive objekt.
– Det innebär att byggnadsarbetarna får mer inflytande för att motverka pressade byggtider, säger Byggnads förhandlingschef Gunnar Ericson.
Andra nyheter;
 en arbetsgrupp ska se över boendet vid traktamentsarbete.
 arbetstagare ska beviljas permission, betald ledighet, vid svåra sjukdomsfall som drabbar barn som inte bor hemma.
 ersättningen för att för att använda egen bil i arbetet höjs från 28 kronor till 30 kronor per mil.

Förändringar har gjorts då det gäller ackordstagartillägget. En ny modell har gjorts för att fördela tillägget rättvisare.

I nya avtalet införs också en paragraf som innebär att mindre vvs-företag med högst fem anställda får införa månadslön, om arbetet är av servicekaraktär och godkänt av Byggnads lokala avdelning. Den påminner om en paragraf som sedan flera år finns i Byggnadsavtalet om byggservice.

Dessutom ska överenskommelsen om industrirörmontage försvinna och ingå i VVS-Installationsavtalet.

Nya avtalet reglerar löner och anställningsvillkor för vvs-montörer, industrirörmontörer, isolerare och andra mindre yrkesgrupper i rörbranschen.