Kvinnlig snickare fick mindre betalt

Kvinnan och mannen var anställda av Naturhistoriska riksmuseet och hade därför individuella löner. Båda hade gått på byggprogrammet, men hon blev klar ett år tidigare. Hon hade hunnit arbeta hos arbetsgivaren i ett och ett halvt år, när mannen anställdes på Naturhistoriska riksmuseet, på hennes rekommendation.

– Mannen fick 1300 kronor mer i lön. Arbetsgivaren kom inte med något förslag om kompensation till kvinnan, utan ville vänta till lönerevisionen. Hon borde ha fått ett lönelyft direkt, eftersom de hade likartade kvalifikationer och hon hade mer erfarenhet, säger Margareta Olsson, ombudsman på fackförbundet ST, som bland annat organiserar statligt anställda.
ST anser att löneskillnaden är osaklig och har begärt central förhandling. Den kommer att äga rum inom några veckor.

Arbetsgivaren anser inte att löneskillnaden är osaklig eller att den strider mot jämställdhetslagen.
– I övrigt vill jag inte uttala mig närmare i frågan, eftersom vi snart ska ha central förhandling, säger personalchefen Gunilla Skiöld.
Arbetsgivare ska enligt jämställdhetslagen verka för att förhindra skillnader i löner mellan kvinnor och män som utför likvärdigt arbete.
Medianlönen för statsanställda snickare ligger på 19 620 kronor i månaden.