Företag bötfälls efter asbestrivning

Det är kammaråklagare Jan Andersson i Jönköping som beslutat om strafföreläggande i form av en företagsbot. Strafföreläggande är en dom genom ett enklare förfarande, än det i en domstol. Händelserna inträffade för ett par år sedan. Dels i Växjö och dels i Ljungbyholm, utanför Kalmar. Det började i Växjö där en arbetsmiljöinspektör upptäckte att företagets anställda rev asbest utan att anställda hade utbildning och utan att någon föranmälan gjorts. Företaget hade ett generellt asbesttillstånd, men det drog Arbetsmiljöverket in, efter den händelsen. I samma veva fick Arbetsmiljöverket i Kalmar en anmälan om att företaget skulle riva asbest i Ljungbyholm. Men när inspektörerna kom till arbetsplatsen i Ljungbyholm  redan några dagar innan den utsatta dagen, var asbestrivningen i full gång, av takplattor med asbest och golvmattor, som revs utan skydd eftersom ingen kontrollerat att det var asbest i mattorna. Arbetsmiljöverket meddelande någon dag senare att det generella tillståndet var indraget och jobbet var därmed stoppat och ingen rivning fick fortsätta. Men en vecka senare kom verket till arbetsplatsen och då hade arbetet med att riva eternittak fortsatt, trots att tillstånd saknades.