Byggjobbare får 5 000 för felaktig uppsägning
Byggnadsarbetaren Mattias Nilsson sades upp på ett felaktigt sätt. Nu får han 5 000 kronor.
Sommaren 2002 sades Mattias Nilsson upp av sin arbetsgivare Martin Dahlberg. Enligt Byggnads begick Dahlberg då tre fel:
1. Han förhandlade inte om uppsägningen med Byggnads i Lund vilket han är skyldig till enligt lagen om medbestämmande.
2. I uppsägningsbrevet som Mattias Nilsson fick saknades uppgift om rätt till återanställning och anvisningar om hur han skulle bära sig åt för att bestrida uppsägningen.
3. När Byggnads Lund kallade till tvisteförhandling om det felaktiga uppsägningsbrevet dök Martin Dahlberg aldrig upp.
Martin Dahlberg nekade till de anklagelser som Byggnads riktade mot honom.
Tvisten slutade med förlikning. Byggnads får 12 000 och Mattias Nilsson får 5 000 kronor.