Äldre får gå när NCC drar ner

En central förhandling i Örebro, om uppsägning av NCC-personal, har slutat i oenighet. NCC anser sig ha rätt att säga upp från en av flera turordningslistor i det nya affärsområdet Construction.
Företaget vill säga upp 21 byggnadsarbetare, när den enligt företaget olönsamma byggservicen i Örebro ska bort. I förhandlingarna har NCC drivit uppfattningen att det är de anställda på turordningsområdet byggservice i Örebro som ska sägas upp.

Byggnads och MB-gruppen i NCC Örebro anser att det turordningsområdet, som skapades så sent som i november förra året, upphört att existera i och med omorganisationen av NCC.
– Vi förstår inte varför bara vi ska drabbas av uppsägningarna nu när man slagit samman byggservicen med affärsområdet Construction, säger Gert-Ove Ohlsson, som är med i MB-gruppen.
– Det är svårt att se det här som något annat än ett sätt för NCC att göra sig av med äldre arbetskraft.

I förra veckan avslutades de centrala förhandlingarna i oenighet. På Byggnads ska man nu ta ställning till om man ska hävda att NCC gör sig skyldig till lagstridiga uppsägningar.
NCC hävdar att sammanslagningen till NCC Construction pågår och inte är slutförd. Därmed skulle de gamla turordningsområden fortfarande gälla.

Ruben Åkerman, central MB-ledamot i NCC, har deltagit i diskussionerna om omorganiseringen av NCC. Han säger att han inte är tillräckligt insatt i förhandlingen i Örebro för att uttala sig i just det ärendet men att omorganisationen skulle varit genomförd den första mars.
– Grundtanken har varit att byggservicen ska in i Construction och drivas vidare på de orter där man varit framgångsrik. På andra håll har man erbjudit anställda att ta över verksamheten. Så har skett till exempel i Norrland, från Dalarna, Gästrikland och norrut, säger Ruben Åkerman.