Uppmaningen från Microsoft-bygget: Prata inte med facket – det blir så långa bilköer då

I början av september befann sig det irländska facket Unite the union utanför bygget av Microsofts datahall i Ersbo i Gävle.

Facket var i Gävle redan i somras och har kommit tillbaka för att demonstrera mot ett av bolagen som finns därinne – irländska Jones Engineering. Sedan några år tillbaka rasar en arbetsmarknadskonflikt på Irland mellan facket, som har 1,2 miljoner medlemmar, och det stora irländska byggbolaget. Unite the Union beskriver företaget som djupt antifackligt.

LÄS ÄVEN: Irländsk ilska utanför Microsoftbygget i Gävle – pekar ut storbolag som antifackligt 

”Helt främmande för Sverige”

Dagen innan Unite the union planerade att ha sin andra aktion utanför bygget i Ersbo ska ett påbud ha gått ut till anställda inne på bygget. Byggnadsarbetaren har fått ta del av meddelandet där det bland annat står att de anställda skulle undvika att ”samtala med fackliga representanter om ni blir tilltalade”.

– Det är ju orimligt. För mig är det här ett tecken på en företagskultur som är helt främmande för Sverige där man inte skäms för att uppmana anställda att inte ens prata med en facklig företrädare, säger Sara Gunnerud, en del av BDSU*-teamet på Unite the union.

I meddelandet uppmanas även anställda att inte ta emot flygblad utanför arbetsplatsen för att ”Detta kan kraftigt störa trafikflödet”.

Kan det kan inte vara så att de bara vill att trafiken inte skulle störas?

– I så fall kan man hålla det till trafiken om det är vad man är orolig för. Folk i Sverige har rätt att organisera sig fackligt. Jag tänker också att några sekunder för att någon tar ett flygblad kan inte rimligen orsaka så stora problem på en arbetsplats att det står i paritet till vad man uppmanar de anställda att inte göra, att inte prata med fackliga, fortsätter Sara Gunnerud.

I slutet av texten uppmanas anställda att kontakta ”Collens team om de ser något ovanligt eller misstänksamt”.

”Ett missförstånd” 

Byggnadsarbetaren har under en veckas tid, vid flera tillfällen, sökt företrädare för den irländska byggaren Collen Construction som tillsammans med Winthorp har ansvar för att bygga ut de tre datacentrerna i Sandviken och Gävle. Det senaste beskedet tidningen fått är att frågorna som vi har velat ställa har skickats vidare till företagets ”legal team” (bolagets juristteam).

En person med god insyn på arbetsplatsen, och som vill vara anonym, bekräftar att påbudet skickats.

– Jo men det gick ut ett meddelande från byggaren, men det var ett missförstånd, berättar  personen för Byggnadsarbetaren och forsätter:

– Det handlade om en logistikfråga. Meddelandet var att man inte skulle stanna upp bilen för att skapa trafikstockning. Så de hade inte varit tydliga i utskicket.

Företaget ska efter händelsen även ha gått ut och förtydligat vad de menade.

– Vad jag vet har de varit tydliga med att de stödjer fackliga diskussioner.

”En direkt föreningsrätts kränkning”

Christer Wälivaara är internationell strateg för svenska bygg- och träfacken där Byggnads ingår. I en kommentar till Byggnadsarbetaren kallar han påbudet för en ”direkt föreningsrättskränkning” att hindra anställda att prata med fackliga representanter.

Han fortsätter: ”Ett konkret exempel på hur illa ställt det kan vara i ett företag som uppenbart skiter fullständigt i den svenska modellen, de väljer hellre att undergräva en väl fungerande samverkansmodell. Unites agerande bygger på en konflikt i Irland som inte är löst. Den borde lösas i Irland, inte resultera i att arbetare i Sverige förvägras sin rätt att prata öppet”

LÄS ÄVEN: Kontroll på Microsofts bygge – arbetare avvisade 

LÄS ÄVEN: Arbetare övervakas och utvisas hos techjätten – facket får inte komma in 

”Erkänner fackförbunden”

Jones Engineering, det bolag som facket Unite the union demonstrerar emot, har tillbakavisat att det ska finnas en juridisk tvist. I ett uttalande till Byggnadsarbetaren tidigare i år skrev företaget: ”Jones Engineering har alltid erkänt fackföreningarnas roll inom vår bransch och har en lång tradition av att delta i kollektivavtalsförhandlingar”.

Byggnadsarbetaren har även sökt Microsoft Sverige.

”Vi ställer tydliga krav på alla leverantörer att respektera föreningsfriheten och rätten till kollektiva förhandlingar”, skriver företaget bland annat.

*BDSU står för Bargaining and dispute support unit

Få de senaste byggnyheterna – direkt i din inbox! Prenumerera på Byggnadsarbetarens nyhetsbrev.

Gå med i Facebookgruppen Arbetsmiljö på bygget och få de senaste nyheterna i ditt flöde