Första ronden avgjord – vabsnickaren till rättegång nästa år

Överläggningen i AD var en så kallad muntlig förberedelse, ett första möte där domaren tillsammans med parterna går igenom målet och klargör vad tvisten gäller och om det finns några oklarheter.

Snickaren Rickard: ”Inte överens”

Under den muntliga förberedelsen blev det tydligt att parterna har helt olika uppfattningar om varför Rickard Samuelsson blev uppsagd. Facket menar att orsaken var vabbandet och hänvisar till uttalanden från en chef, uttalanden som enligt facket bekräftas av flera vittnen. Arbetsgivarorganisationen Byggföretagen, som företräder Byggmästar’n i tvisten, svarade att det aldrig sagts att vabbandet låg bakom uppsägningen. Enligt arbetsgivaren handlade det i stället om att Rickard inte nådde produktionsmålen och dessutom gjorde negativa kommentarer under en lunchrast.

– Vi var överens om att vi inte var överens, säger Rickard Samuelsson.

Efter drygt en timme var alla frågetecken kring vad tvisten handlar om utredda. Även ett datum för rättegången bokades in. Den 7–8 oktober 2026 – alltså om ett år. Sedan ställde domaren frågan om parterna ville försöka nå en förlikning. Båda svarade ja och därefter följde intensiva samtal där juristerna sprang in och ut genom rum som i en klassisk teaterfars, med dörrar som öppnades och slog igen i snabb takt. Men det hjälpte inte. Efter två timmar kom beskedet. Det blir ingen förlikning.

– Vi var inte överens, mer än så kan jag inte säga, säger Rickard Samuelsson om förlikningsförsöket.

Inte heller Byggnads jurister vill kommentera hur diskussionerna gick.

”Gav skäliga bud”

Arbetsgivarens ombud Henrik Olander säger att båda parter var öppna för en förlikning.

– Båda parter vet att den här typen av mål ofta tjänar på att förlikas. Det är ingen mening med en långdragen domstolsprocess.

Enligt Henrik Olander gav bolaget ”skäliga bud”, men Arbetsdomstolen konstaterade att parterna för närvarande stod för långt ifrån varandra. Domstolen uppmanade dem dock att ha fortsatt kontakt.

Så det kan bli en förlikning innan ni ska mötas i domstolen om ett år?

– Det vet man aldrig, men vi uppmanades att hålla kontakt, säger Henrik Olander.

”Vabbat för mycket”

Det var i november 2023 som Rickard Samuelsson blev uppringd av personalchefen på Byggmästar’n i Skåne och fick beskedet att han skulle sägas upp med motiveringen att han ”vabbar för mycket”. Enligt Rickard ska personalchefen ha sagt rakt ut:

”Jag säger upp dig för att du har vabbat för mycket.”

Läs mer om det här.

Efter misslyckade lokala och centrala förhandlingar tog Byggnads ärendet vidare och lämnade in en stämning till Arbetsdomstolen. Facket kräver 430 000 kronor i utebliven lön och skadestånd för brott mot föräldraledighetslagen. Byggnads framhåller att fallet är en viktig principfråga, att anställda måste kunna kombinera arbete och familjeliv utan att riskera att förlora jobbet för att de är hemma med sjuka barn.

Få de senaste byggnyheterna – direkt i din inbox! Prenumerera på Byggnadsarbetarens nyhetsbrev.