Publicerad 12 maj 2011 08:06
Unga skadas mer på jobbet
Arbetsmiljöverket synar sommarjobben
Unga människor löper större risk att skadas på jobbet. Arbetsmiljöverket ska nu inspektera cirka 800 arbetsplatser där ungdomar arbetar, bland annat inom byggbranschen.
20 ungdomar i åldern 15 – 24 år har åren 2008 - 2010 omkommit i arbetsolyckor. Två av dessa, 15 och 18 år, hade sommarjobb. Drygt 9 000 fick under samma period sådana skador att de behövde sjukskriva sig. Arbetsmiljöverket kommer nu att inspektera cirka 800 arbetsplatser, där ungdomar arbetar. Olyckor inträffar inom särskilt riskutsatta branscher som bygg, transport, industri, restaurang, jordbruk, parkförvaltning, omsorg och djurskötsel. Skador av verktyg, maskiner, transportutrustningar, tunga lyft och djur är vanliga. Psykiska trauman efter att ha blivit utsatt för hot eller våld förekommer också.
Informationskampanj på Facebook
− Större arbetsgivare har ofta färdiga introduktionsprogram, när man tar in sommarvikarier eller ordnar jobb till skolungdomar. De mindre företagen har inte alltid resurser till det, Då är det extra viktigt att man verkligen går igenom vilka arbetsuppgifter som är lämpliga för en ung medarbetare, säger Boel Callermo, avdelningschef vid Arbetsmiljöverket i ett pressmeddelande.
Som ett led i satsningen besöker verkets inspektörer under året yrkesgymnasier för att se till att ungdomar redan under utbildningen får kunskap om arbetsmiljö. Dessutom genomförs en informationskampanj på Facebook riktad till ungdomar. Samtidigt drar Arbetsmiljöverket i gång en ny tjänst, som innebär att man via sms kan ställa frågor om arbetsmiljö.
-
Så här fungerar arbetsmiljöarbetet inom POSTEN!!!!
Staten är med sina 57 hel- eller delägda företag Sveriges största företagsägare. Posten Norden är ett av dessa statliga bolag och ägs till 60% av Svenska staten. Posten är därmed en stor offentlig arbetsgivare med tusentals anställda inom Postkoncernens olika bolag. Trots detta bryter Posten medvetet och öppet mot både YGL, EK samt en rad arbetsmiljö och arbetsrättslagar mm. Det senaste året har problemen inom statliga Postkoncernen uppmärksammats medialt och anställda har i ett flertal artiklar berättat om hur de mobbats, hotats och utsatts för vedergällning från arbetsledare och chefer då de framfört klagomål eller kritik mot missförhållandena på sina arbetsplatser. I artiklarna beskriver de anställda en vardag fylld av hot, våld, godtyckliga bestraffningar och systematiska trakasserier av anställda som anmäler arbetsskador eller påtalar brister i arbetsmiljön. Postens koncernledning har besvarat samtliga artiklar, rapporter och anm...
Är kommunpolitiker okunniga om byggfrågor?
